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维基百科:申请成为管理人员/更新草案2018

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{{subst:Guideline|WP:RFA}}

本页面是提名自己或他人成为管理人员(包括管理员、行政员、用户核查员等等)的页面,也包括相应发起的管理员授权投票的内容。管理人员有一些额外权限,以协助维基百科的维护工作。在申请之前,候选人须认真了解维基的基本政策及操作规范。


进行中的管理人员申请刷新
管理员候选人 支持 反对 中立 支持率 (%) 状态 完结时间 剩馀时间 验票
SCP-20002 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票
ATannedBurger3 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票
0xDeadbeef 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票
S83214143 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票
ASid5 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票
行政员候选人 支持 反对 中立 支持率 (%) 状态 完结时间 剩馀时间 验票
Peacearth 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票
监督员候选人 支持 反对 中立 支持率 (%) 状态 完结时间 剩馀时间 验票
Peacearth2 安全投票无法解析 投票尚未开始 安全投票

刷新缓存以更新页面

最近的管理人员申请 [更新]
候选人 申请类型 结果 投票截止时间 投票情况
支持 反对 中立 支持率 (%)
Jeff6741 管理员 为时尚早 2024年8月28日 0 0 0 0
Killer47831 管理员 雪球法则 2024年7月6日 0 0 0 0
ASid4 管理员 未通过 2024年6月11日 77 45 26 63
ATannedBurger2 管理员 通过临时任命 2024年6月11日 91 36 33 72
Manchiu3 管理员 通过 2024年6月11日 159 39 19 80
UjuiUjuMandan 管理员 未通过 2024年6月11日 83 125 21 40
AT2 监督员 通过 2024年6月11日 156 29 12 84
Coddlebean 管理员 雪球法则 2024年3月16日 0 0 0 0

资格

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管理员

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管理员是熟悉维基百科各项政策,并为维基社区信赖的维基人。目前的维基政策是将管理员权限授予任何人,只要此人已经活跃地在维基百科贡献了一段时间,在一般情况下也是为大家熟知并信任的维基社群成员。惟管理员的候选人建议具备以下条件:

  • 编辑次数3,000次或以上。
  • 连续担任巡查员回退员至少3个月自首次编辑以来参与维基百科一年或以上。
  • 最近一年内没有受到封禁(不合理封禁除外)。
  • 在过去三个月内平均每日的编辑次数多于一次。
  • 用户页有自己编写的内容。

如果候选人未能符合上述条件,兼且提名很可能会失败,行政员可以提前终止投票。另请注意,低编辑数不一定代表不适合担任管理员

如想知道自己的编辑次数,可以在参数设置中的“使用者基本资料”栏目查阅。请注意,编辑次数可能因频繁的微碎编辑而膨胀贬值。

管理员在维基百科是有严格的标准要求,但并非是特别权威或位阶。因为一些使用者会视管理员为维基百科的“官方”面孔,管理员应当谦恭尔雅,并在与他人共事时施展正确的判断与耐心。候选人应已在维基参与了足够的时间,使别人能够判断其是否具备上述的条件。事实上,管理员的权限也没什么大不了的,譬如管理动作是可回逆的。相反地,管理员的身份也意味著更多的责任,维基百科也制定了一些规则与方针限制管理员。

行政员、用户查核员及监督员

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行政员负责在管理人员申请程序结束后,依照共识赋予当选人管理员、介面管理员或行政员权限。此外,行政员负责在困难的情况下决定投票共识及结论,并对此决定做出全面解释。用户查核员负责依照用户查核请求,查阅系统记录来判断使用者是否使用傀儡。监督员负责隐藏侵权及诽谤内容。申请成为行政员、用户查核员及监督员的程序跟申请成为管理员的程序基本一致。不过,社群对这三个权限的要求比对管理员的要求更高,这体现在需要更多的支持票数、能够正确回答其他编辑的提问,以及更严格的筛选标准。行政员、用户查核员及监督员的候选人建议具备以下条件:

  • 连续担任管理员3个月或以上;
  • 没有违反维基规则或滥用管理员权限的不良纪录;
  • 积极行使管理员权限。

此外,用户查核员及监督员候选人必须年满18岁,并达居住地法定成人年龄,并签署非公开信息保密协议。相关操作请至meta:Access to nonpublic information policy/Noticeboard页面了解并完成。

介面管理员

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界面管理员是能够编辑全站CSSJavaScript页面(例如MediaWiki:Common.jsMediaWiki:Vector.css小工具)的用户。出于保安考虑,介面管理员可信度不应亚于管理员。目前建议具备以下条件︰

  • 编辑次数3,000次或以上。
  • 最近一年内没有受到封禁(不合理封禁除外)。
  • 在过去三个月内平均每日编辑次数多于一次。
  • 用户页有自己编写的内容。
  • 有理由认为熟悉JavaScript/CSS语言或需要编辑相关页面。
  • 有良好帐户保安操守,例如开启双重认证(2FA)、设立高强度密码、电脑不受恶意程式感染等。

流程

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一般情况下,申请管理人员权限需要按照以下的程序进行:

  1. 提名或自荐:使用者可以提名自己为管理员、行政员、介面管理员、用户查核员或监督员,也可以提名另一个使用者为管理员、介面管理员或行政员。管理员候选人可同时申请成为介面管理员,唯须在自荐或回应提名时表明。可以一般情况下不能提名另一名使用者为监督员或用户查核员,但被提名人已经签署非公开信息保密协议的情况不在此限。
  2. 检验冷静期:当管理人员被提名者或自荐者之人事任免投票未通过或中途退选时,90天内不应再次提出申请。在表态时谢绝提名者并不受此限制。
  3. 投票过程
    • 被提名人表态:被提名人须表示愿意接受提名或拒绝接受提名。被提名人若于被提名3天后仍未答应接受或选择拒绝接受提名,投票将即时终止且可以被任何自动确认用户提前关闭。
    • 回答基本问题:管理员被提名者或自荐者须于自荐或被提名3天内回答三个基本问题,若未于3天内回答投票将可以被任何自动确认用户提前关闭,这些问题是:
      1. 您期望帮忙怎么样的管理事务?请先阅读管理员的介绍页面。
      2. 在所有您在维基百科撰写的条目或作过的贡献中,有没有让您觉得特别喜欢的部份?有的话,为什么?
      3. 您有没有在过去遇到任何有关编辑方面的冲突,或者是您认为其他用户造成您的压力?您如何处理这件事,以及未来遇到时您会怎么处理?
    • 投票和发表意见:在提名后的两周内(14天)任何使用者都可以发表意见,而具人事任免投票资格的使用者则可以投下支持票、反对票或中立票。如果管理员候选人表明想同时取得介面管理员权限,用户则可以“一票两投”,一票表达是否同意候选人获得两个权限。在投票期间,投票人可以改变自己的决定,投票人的态度按投票截止时的态度为准。值得注意的是,有效票仅包括符合人事任免投票资格的维基人所投的支持票和反对票,属无效票的中立票仅在临界情况下被考虑。
  4. 计票和评估:在投票时间结束后,由使用者计算出得票比率,并由行政员根据本页面标准判断投票是否达成共识
  5. 执行结果:若投票通过,行政员或监管员将赋予该使用者相应权限;不通过则做出相应的操作。

从2018年3月30日起,维基媒体基金会基于保安原因,暂停本地所有查核员权限并将本地用户核查事宜交回监管员处理。如希望全域监管员们对中文维基百科用户进行用户查核,请前往此页提交申请。而此后,直至调查完成之前,本地所有用户核查员选举,基金会均不会予以承认

提名方式

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提名者必须是维基百科注册使用者。提名者可以提名其他使用者,也可以自荐为管理人员。由于须签署非公开信息保密协议的关系,一般情况下,有意成为用户查核员或监督员的用户须自荐,已签署非公开信息保密协议者不在此限。

提名者在提名其他使用者或自荐前,请审视上述资格要求,明显不合资格的提名可以在尚无讨论的情况下被迳行移除。自我提名者不一定逊于由他人提名的人;然而,一些使用者可能会利用对提名人的了解,作为考虑被提名人的起点。以下具体的建议提名流程:

  1. 除自荐外,提名使用者为管理人员前均应征求其意见,并在得到肯定回复后才进行提名。
  2. 如打算同时申请管理员及介面管理员权限,请选{{Wikipedia:申请成为管理员/用户名}}
  3. 直接在下方输入框中输入被提名人或你的用户名,并点击“提名或者自荐”按钮。
  4. 按提示填写页面,并保存。
  5. 编辑本页的管理员提名行政员提名用户查核员提名监督员提名介面管理员提名一节,在最近一次提名的下面,加入以下文字(请把“用户名”替换为被提名人的使用者名称):
    {{Wikipedia:申请成为管理员/用户名}}
    如果是行政员,则是:
    {{Wikipedia:申请成为行政员/用户名}}
    同理,用户查核员则是:
    {{Wikipedia:申请成为用户查核员/用户名}}
    监督员则是:
    {{Wikipedia:申请成为监督员/用户名}}
    介面管理员则是:
    {{Wikipedia:申请成为界面管理员/用户名}}
  6. 通过使用者讨论页或其他方式通知被提名人。一项提名必须由被提名人在提名页回复并同意,方为有效。
  7. 在被提名人的用户页添加{{AdminNominee|A}}(管理员)、{{AdminNominee|B}}(行政员)、{{AdminNominee|C}}(用户查核员)、{{AdminNominee|O}}(监督员)或{{AdminNominee|I}}(介面管理员)标签,以便其他编者或读者关心该项提名。
  8. 检查Template:CurrentAdminVoting中的数字是否符合当前投票的数目,若不正确请手动进行更正。
  9. 公告栏发布投票公告。

参与方式

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管理人员提名需要经过14天(即两周)的投票。具人事任免投票资格的使用者可以投支持票、反对票或中立票,也可以仅发表意见、向候选人提问(候选人有权决定是否作答)。投票后票数会自动更新,如果发现错误可至此处手动更正票数。

  • 谁可以投票:为了确保使用者对于维基社群的运作有一定了解,仅限于符合人事任免投票资格者才能参与投票。投票者请先阅读申请成为管理员的讨论中应避免的理由
  • 谁不可以投票:未登录或未注册使用者,以及不符合人事任免投票资格的注册使用者不可以投票,非常新的使用者如果被怀疑是欺诈,如傀儡,则有可能会被视为无效票。
  • 加入你的投票:点击相关使用者的“在此投票”,并在相应的标题下签上你的名字,以表明你是支持反对还是中立如果为“一票两投”,则请于以下相应段落投票,相应段落包括“支持同时授予管理员及介面管理员权限”、“支持授予管理员但反对授予介面管理员权限”、“支持授予介面管理员但反对授予管理员权限”、“反对授予管理员及介面管理员权限”及“中立”。与相应的标题相互矛盾的投票有可能被视为无效票。
  • 可以投中立票:中立票将不计算在有效票数中,但当投票结果处于通过标准的临界时(如支持25票,反对6票),行政员会在评估结果时考虑中立票。
  • 为你的投票做出解释:最好给出一个简短的原因,尤其在投反对票时。这样候选人及他人可以理解你的想法并给予答复。
  • 注意尊重所有人:有时对话双方可能愈来愈激动,甚至争吵起来。请记住,所有人都是有感觉、情绪和自尊的。
  • 讨论:详细的讨论请在意见区进行。任何人都可以讨论或发表意见,包括匿名使用者。

评估结果

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投票截止后,行政员将按照以下规则对管理员投票的结果进行评估:

  1. 剔除无效票。按照上述的规则,IP用户(未注册或未登录)的投票无效,未达到投票资格的注册用户的投票无效,自己给自己的投票无效,傀儡的投票无效。应在提名页上标明总有效票数,有效支持票数,有效反对票数。对于是傀儡投票,应给出足够的证据。
  2. 根据管理人员投票通过标准评判是否通过,并在提名页上标明结果。投票通过标准是有效支持票数25票或以上,且有效的支持票占总有效票的80%。

当结论不甚明确时,行政员可考虑中立票自行判断或决定延长投票期。在极特别的情况下,行政员可以宣布该次投票无效,并开始一轮重新投票。

对明显会失败的提名,行政员可为防止有关讨论导致伤害或恶意而提前移除;然而,由于多数编者并不每日都访阅维基,提名被移除前应维持合理的时间。

非行政员的使用者可对明显的投票结果做出初步认定,并协助完成部分程序;但判断正式结果及赋权的动作,仍须由行政员操作。

执行结果

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在投票结束后,还需要进行一些操作,以下说明建议的操作程序:

  1. 将含有投票记录之提名页的链接从本页移除(如无提名,则替换为“{{nodis|提名}}”)。
  2. 将{{AdminNominee}}标签从用户页移除。若使用者当选,请将其替换为{{Admin}}、{{Bcrat}}、{{checkuser topicon}}、{{OS topicon}}或{{IA topicon}}
  3. 检查Template:CurrentAdminVoting的数目,如不正确则手动更正。

对于通过的使用者:

  1. 根据相应的管理人员申请,由行政员或监管员授权。
  2. 公告栏发布当选公告。
  3. 将提名页的连结添加到Wikipedia:管理人员任免记录相应的“╳╳员上任”章节,并填妥上任日期、所得票数等。
  4. 更新WP:管理员名单WP:行政员WP:用户查核WP:监督WP:介面管理员页面。
  5. 更新元维基的管理员名单用户查核员名单监督员名单

对于未获通过的使用者请将提名页的连结添加到Wikipedia:管理人员任免记录相应的“未通过的╳╳员申请”章节。

提名

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当前的管理员提名

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如自动统计的票数出错,请移步此处改正。当前时间:2024年10月19日 (六) 00:44 (UTC)。

现在的日期与时间是协调世界时2024年10月19日00时44分按此更新

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在此投票 截止时间

  • 申请者:SCP-2000讨论 | 贡献
  • 自述/提名词:SCP-2000对本站方针理解透彻,处理站务能力足够且经验丰富。对于著作权相关的事项了解全面而不失严谨,在本站侵权发现和处理,以及VRT队列贡献显著;可以快速发现破坏和鬼祟破坏并进行相关处理,并熟练使用过滤器等工具;可以耐心对待新手并解答问题;了解基金会各项最新政策并长期义务搬运。基于以上优势,我在此提名SCP-2000为管理员。(本提名已私下获得同意) Stang 2024年10月1日 (二) 02:03 (UTC)[回复]
  • 提问时间:2024年10月11日 (五) 05:41 (UTC) - 2024年10月25日 (五) 05:41 (UTC)
  • 投票时间:TBD
意见
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问题
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三个问题的回答
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  1. 您期望帮忙怎么样的管理事务?请先阅读管理员的介绍页面。
  2. 在所有您在维基百科撰写的条目或作过的贡献中,有没有让您觉得特别喜欢的部份?有的话,为什么?
  3. 你有没有在过去遇到任何有关编辑方面的冲突,或者是你认为其他用户造成你的压力?您如何处理这件事,以及未来遇到时您会怎么处理?
  1. 个人将主要专注于反破坏工作(如最近协助编写应对台湾学校条目破坏之过滤器)、著作权相关事务(如VRT permission 队列、FFD),以及协助协调 WMF 及全域社群相关的事务(如韩国大学的教育专案)等。
  2. 解答新手疑问及协助新手编辑仍然是个人特别喜欢的部分,毕竟“施比受更有福”呢(笑)。
  3. 不可能没有呢,条目编辑以及站务上意见分歧是十分常见的情况。保持冷静及礼仪、尊重他人,以理性态度讨论,才是解决冲突的唯一出路。如果作为管理员,理应适时避嫌及交由其他管理员处理。
谢谢。-SCP-0000留言2024年10月6日 (日) 17:16 (UTC)[回复]
SheltonMartin的问题
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感谢您参选管理员,在下有几个问题请教:
  1. 您如何看待某位(或者某几位)维基用户长期以来一直通过谩骂、诋毁、出口成脏的方式在讨论页或互助客栈页面与其他维基用户交流?您觉得作为管理员应当采取何种措施应对这一情况?
  2. 如果某位曾经确因扰乱编辑、傀儡账号等违禁行为被封禁的用户想要回到中维,您觉得是否可以网开一面?如果可以,您如何界定“网开一面”的标准?
  3. 在下注意到,中维近几年有大量的爱好者内容,这些内容游走在关注度的边缘,如自己按门铃自己听易安音乐社五十公里桃花坞等等,您认为这些条目是否符合维基百科的标准?如果不符合,您觉得应该通过何种方式改善或处理?
谢谢。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月12日 (六) 09:50 (UTC)[回复]
谢谢提问。个人稍作调整您的留言格式,期望您不会介意。
  1. 判断是否不文明不只是基于表面上的言辞,也需视乎当时发言的背景来判断。尽管个人不甚同意使用激烈言辞之做法,但只要未至人身攻击、轻率指控或骚扰等不文明行为之底线,个人认为仍可接受。若果存在相关情况,个人认为互动或页面禁制是一个可考虑的做法,当然如长期打擦边球地违反相关方针可予以永封。另外,个人认为现时的情况似乎演变成系统性的问题,若果仲裁委员会有幸成功组成,个人期望他们就此议题进行讨论。
  2. 个人认为,如果他们未有继续滥用傀儡和未有作出同样错误,表示了解其自身错误,亦显示计划为维基百科作出建议性贡献及存在正面态度,同时社群对解封无异议,个人认为可将其解封之。
  3. 个人认为相关内容已违反“维基百科不是不经筛选的资讯收集处”之方针,基本上只能够删除之。但如果该编者愿意,个人认为相关内容可移动至 Fandom 上,不过相关内容并不适合本站。
谢谢。--SCP-0000留言2024年10月17日 (四) 16:12 (UTC)[回复]
WilliamSkyWalk的问题
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有个问题想请教您:

WiiUf的问题
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  1. 您认为“合格管理员”的标准是什么?为什么?
  2. 目前中文维基社群相对于其他语言(如英维)的维基社群有什么较大的不足之处?若您成功当选,会如何改善?
  3. 若您未能成功当选,您会继续竞选管理员吗?您会否有压力?

以上。 --WiiUf ——青龙出世,傲视苍穹 2024年10月12日 (六) 15:27 (UTC)[回复]

  1. 个人认为理应对本站的核心方针(如可供查证、中立的观点)存在充分理解;其自身发言和行为应符合文明及其他行为方针(如有偿编辑),且此要求应比他人高及严谨;定期活跃及处理站务;处事中立理性而依循社群共识等。
  2. 缺乏有效处理行为问题之机制,以及是缺乏人手的问题。前者个人期望仲裁委上任后可改善,后者为结构性问题而涉及多重因素,管理员的作用为实现社群共识,能力实在有限。
  3. 视现实生活因素而定,但个人不抗拒竟选。
谢谢。--SCP-0000留言2024年10月17日 (四) 16:37 (UTC)[回复]
Martinc021的问题
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  1. 你认为成为管理员最重要的一点是什么?
  2. 现在中维管理员有64位,但是有相当一部分的管理员基本不上线,大概三四个月编辑一次防止除权。你觉得这些管理员应该被除权吗?
  3. 知周所众,永封是一个非常强大的“武器”。什么时候该用永封,什么时候不应该用永封?尤其是当用户展现出想要编辑维基的态度,但是对方针并不熟悉,所以会做出被看起来是破坏的编辑,而且其他用户提醒后该用户还是不理解,继续做出此类编辑。

以上。 --Martin 去我的签名簿签名!! 2024年10月13日 (日) 18:28 (UTC)[回复]

  1. 能够有效沟通及被合理理据说服,必要时可基于社群意见推翻自身的立场。
  2. 如果完全不上线,每逢到期的时候才上线编辑数次,周而复始,个人对其为何仍需要管理员权限存有疑虑,并不反对将其解任。不过如果只发生一两次,而确实有合理理由,个人认为仍可接受,但建议可考虑暂时离任,待有空时才复任。
  3. “其他用户提醒后该用户还是不理解,继续做出此类编辑”个人认为可先予以短期封禁,但如他实属单一用途帐号或封禁过后仍持续破坏,那可考虑予以较长期或永久封禁。另外,如果他封禁一段时间过后,从其申诉中可见其改善,可考虑予以解封。
谢谢。--SCP-0000留言2024年10月17日 (四) 16:57 (UTC)[回复]
Tisscherry的问题
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您好,三个问题想请问,您可以选择不回答:

  1. 在近期WP:ANO的提报,挑任一进行中不当行为案件提出结案处理;
  2. 承上,在WP:DRV中,挑任一进行中的存废复核请求提出结案处理。
  3. 在此调查案件中,JoeyJacky和Philippines15提起了封锁申诉,您的判断和处理是—

以上,谢谢。--提斯切里留言2024年10月16日 (三) 16:58 (UTC)[回复]

薏仁将的问题
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首先感谢您申请管理员,假设某天您处理相关管理事务时,发现方针指引A内容叙述似乎有漏洞,而这个漏洞可能对于不熟悉相关A指引用户会造成相关编辑权益的损害,但是在此您也发现正在讨论中B草案或辅助说明可能在相关内容叙述较为完善,且对于用户也比较友善,而您手边有一件待处理的案件您个人认为适用B草案对于其相关当事者的编辑权益损害较低,但是草案倘若要升格为正式的方针指引必须耗费一段时日,若搁置案件暂缓处理则势必会引发部分用户的不满,请问您会选择如何处理才不会造成用户相关权益损失又能消弭其异议?感谢拨冗回复。薏仁将🍀 2024年10月18日 (五) 00:21 (UTC)[回复]

结果
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意见
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问题
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三个问题的回答
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候选人是临时管理员,因此没有回答问题。Пусть от победык победе ведёт! 2024年10月11日 (五) 05:59 (UTC)[回复]

抱歉迟了,因为前几天搬家刚安顿好,现在对三个问题重新作答,见下@阿南之人
  1. 您期望帮忙怎么样的管理事务?请先阅读管理员的介绍页面。
    上次有幸当选后就马上著手投入并兑现当时的承诺了,之后的话大概也会继续当时提到的工作(前提是不会被Manchiu君光速处理(=v=),我手速实在不怎么快)并开始多参与其他偏向条目存废的工作。ANM我刚当选的时候曾处理过一则,尽管当时是抱持著“多讨论,就不需要做出太多管理员操作”的想法,不过可能是因为处理的方式不太娴熟吧,倒是被其他用户诟病过,现在应该是好一些了。
  2. 在所有您在维基百科撰写的条目或作过的贡献中,有没有让您觉得特别喜欢的部份?有的话,为什么?
    只要有用户能协助管理员判断共识的话,那就是我特别开心的部份。实不相瞒,我曾有跟其他管理员和用户于电报群中讨论过设立类似WP:调解委员会中的调解员一职,不过与其说是组建委员会,倒不如是在各布告板中协助梳理事发经过的类助理角色(罗马不是一天造成的,要去爬究竟为什么这几位用户之间会搞到需要上到布告板也是一件挺花心力的事情,光看布告版里的意见肯定是不够),然后讨论出结果,有需要管理员行动后,管理员再介入。当然,在看到隔壁有仲裁委员会选举后,个人相信那倒是没这个必要了。
  3. 你有没有在过去遇到任何有关编辑方面的冲突,或者是你认为其他用户造成你的压力?您如何处理这件事,以及未来遇到时您会怎么处理?
    确实编辑方面的冲突难免会造成一些压力,不过最近的大宗应该是站外骚扰吧。我自己是有存档+转寄到邮件列表的习惯,所以我倒不会有什么负面情绪,只是有时候会有种...因看到“不太及格”的“状况”而出现的惋惜感。未来遇到的话(也应该会再遇到吧)大概也会继续这样的SOP。--)dt 2024年10月12日 (六) 05:45 (UTC)[回复]
@阿南之人重ping。--)dt 2024年10月12日 (六) 06:21 (UTC)[回复]
SheltonMartin的问题
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感谢您参选管理员,在下有几个问题请教:

  1. 您如何看待某位(或者某几位)维基用户长期以来一直通过谩骂、诋毁、出口成脏的方式在讨论页或互助客栈页面与其他维基用户交流?您觉得作为管理员应当采取何种措施应对这一情况?
  2. 如果某位曾经确因扰乱编辑、傀儡账号等违禁行为被封禁的用户想要回到中维,您觉得是否可以网开一面?如果可以,您如何界定“网开一面”的标准?
  3. 在下注意到,中维近几年有大量的爱好者内容,这些内容游走在关注度的边缘,如自己按门铃自己听易安音乐社五十公里桃花坞等等,您认为这些条目是否符合维基百科的标准?如果不符合,您觉得应该通过何种方式改善或处理?

谢谢。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月12日 (六) 09:51 (UTC)[回复]

  1. 我大致上的立场是“不应被容许”,诚然我也认识一些不会介意太多的用户,但若有出现违反DEI的情况,我认为还是有必要以管理员的身份进行介入。总体来说,我觉得这比较像是一个告诉乃论的议题(有兴趣的可以参考一下Wikipedia_talk:文明/存档1#(单纯讨论方针)CIV的管理范围)。若是没有用户感到不适,那强制执行文明方针反而会造成另类的言论审查。
  2. 您这个问题让我想到近期User_talk:JoeyJacky的封禁申诉。我认为在有前提条件的情况下是可以网开一面,不过具体的标准相当取决于该用户的主观可信程度。一般来说(Rule of Thumb),除非我能以我自己的信誉担保,不然我并不会选择随意解封曾做出重大违规行为(如纯粹破坏、滥用傀儡或长期扰乱)的用户。当然,若社群能设立网开一面的标准以避免管理员误解封“说一套,做一套”的用户,那管理员被问责的概率减少了,便自然的就会更愿意为有污点的用户网开一面。
    (第三题稍后回复)
--)dt 2024年10月12日 (六) 22:07 (UTC)[回复]
WiiUf的几条问题
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( π )题外话:对于是否参加此次投票的讨论还是考虑了一下,但毕竟半年只有一届,还是参加吧……

  1. 您认为目前中维社群相对其他语言的维基百科(如英维)还有什么较大缺陷?您若再次当选管理员,可以如何改善该缺陷?
  2. 若您再次当选,当您遇到纯破坏用户时,会预先警告还是直接封禁?您认为警告对这些用户有用处吗?
  3. 您认为激励您编辑维基百科的最大因素是什么?让您成为临时管理员的最大因素是又是什么?

以上。

@Manchiu请问我符合人事任免资格吗?不同的页面资格好像不一样? —WiiUf ——青龙出世,傲视苍穹 2024年10月12日 (六) 13:56 (UTC)[回复]

您应该合符投票资格吧。我没找到最近的投票名单。六月的时候您是合资格投票人。--千村狐兔留言2024年10月13日 (日) 00:54 (UTC)[回复]
  1. 虽然我觉得不应全然参考英维的处理方式,不过目前较为明显的缺陷就是用户查核员的重新引入吧。这点主要还是要看社群如何去讨论让中维“正常化”,否则正如前面所提到的封禁申诉问题,不论是我以调查助理或管理员的身份来处理都显得多少有些棘手。
  2. 看情况,如果已经有用户警告了,那就是直接封禁。如果是还没有被提醒或警告过的话,那就会先警告。与其说警告对用户有用处的话,倒不如说是警告对我自己有用处:若是用户在警告后持续,那对我来说就是纯破坏用户。反之,若用户收到警告后来询问我或是前往互助或站外群求助,那对我来说就没有必要封禁,所以警告对这些用户是否有用处这点很大程度上取决于用户自己的态度,若是用户选择无视警告,那警告当然对这类用户就是没有用处的。
  3. 或许是基于对编辑维基百科本身非常纯粹的快乐吧。我刚开始编辑的时候的心理状况其实并没有很好(起码跟现在相比差多了),不过在那之后我遇到了其他愿意相信我、了解我编辑,所以我逐渐的也开始尝试写条目、做站务等贡献。也因为我遇到的编者都各自参与了诸多不同的专题和站务,所以要单独分出一个让我成为临时管的主要因素是有些困难。不过我觉得吧,只要是做著自己擅长的事,扬长避短,总是能闯出自己的一番天地。--)dt 2024年10月15日 (二) 07:09 (UTC)[回复]
一个问题
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最近一年来个人感觉很多管理员作出永久封禁的频率高了非常多,在站外与其他维基人的私下交流中有听到一些批评的意见,兹转述如下(已获同意):

随随便便就上永封让我感觉有一种押人取供的感觉,就是在逼著被封的人一下子全盘接受他们的意见和批评,不然就别想编辑,很多人给这么一封直接就退维了。

请问您如何看待这种观点?--🎋🎍 2024年10月13日 (日) 15:21 (UTC)[回复]

其实这是一个很好的观点,若不是上方提到的重大违规(我自己会比较喜欢用“信任危机”来表示问题的严重性)中的任一项,近期我的封禁方式也逐渐朝部分永封而非全站永封来改变。要鸡蛋里挑骨头的话,我会觉得押人取供倒是不至于,不过吓退新手那肯定是会的。--)dt 2024年10月14日 (一) 19:06 (UTC)[回复]
“近期我的封锁方式也逐渐朝部分永封而非全站永封来改变”。对于足以让大部分在特定背景下遭遇特定类型封锁的维基人永久退出中维的封锁,我权且称之为“实质性永封”,对于背景不同的维基人来说,起到实质性永封的封锁范围也不同,比如对于一个只编辑了一两个月的维基人来说,全站封一年起到的效果就是实质性永封,同样,对于基本不参与站务讨论的维基人来说,条目空间不限期封锁就是实质性永封。能否谈谈您对这种“实质性永封”的理解?--🎋🎍 2024年10月16日 (三) 16:47 (UTC)[回复]
这边我想引用一下我曾在客栈提出过的理解:是否做出永久封锁...是基于“可否预期该使用者会改善这类行为”为出发点,...[有限期封禁]时长方面的话我会倾向采用比例原则...若可预期该使用者作出改善,我倒觉得可以从该使用者第一次出现此类行为开始到现在做计算...全文见此),所以先稍微(...) 吐槽一下,我自己是很难做出只编辑了一两个月的维基人...全站封一年这种封禁就是了。
回到您的问题,实质性永封,或者说任何形式的永封(不论是否实质)都是建立在“可否预期该使用者会改善这类行为”这件事上。若是该使用者在某一个命名空间的不当行为并不会影响到他在其他命名空间中的贡献能力,那进行全站封禁反倒有可能会造成您提到一封直接就退维的那种情况。结合警告等提醒用户的方式,我会希望管理员能够帮助这些用户(技术性的)扬长避短。当然,用户(尤其是新手)自己的努力也是很重要的。有时候即使用户自己觉得自己做的完全没有问题,我也会希望他们去和提醒他们的用户确认是哪个部分引发争议。或者说,倒不如这么想:你觉得你做的是对的,而对方是错的,那为什么不尝试去纠正对方的想法呢?如果用户不知道是自己做的哪个地方“对”了,那去问告诉他做“错”的用户,问他自己哪里做“对”了,也是好事。这点我倒是也挺希望当时刚入维的我能明白这点,至少能少走点弯路。当然,文明、NPA、礼仪这方面是沟通的基本准则,就不赘述了。至于“信任危机”这又是另一种情况,不过既然已离题,那我也就不赘述。--)dt 2024年10月16日 (三) 18:43 (UTC)[回复]
Tisscherry的问题
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您好,这三个问题我会问所有的候选人,您可以选择不回答:

  1. 在近期WP:ANO的提报,挑任一进行中不当行为案件提出结案处理;
  2. 承上,在WP:DRV中,挑任一进行中的存废复核请求提出结案处理。
  3. 在此调查案件中,JoeyJacky和Philippines15提起了封锁申诉,您的判断和处理是—

以上,谢谢。--提斯切里留言2024年10月16日 (三) 17:00 (UTC)[回复]

  1. 日期20220626跟红渡厨的提报我昨天才在站外群组中提到:双向互动禁制半年或许是现在结案的最佳方式。这点我也已与另一位管理员作了(非常)初步的交换意见。
  2. Wikipedia:存废复核请求#Template:管理员通告板,由于我已于该页提出我结案处理的想法,故不赘述。一般情况下,管理员应当按照删除方针执行,而不是BOLD/IAR。以编辑身份行动时当然IAR是好的,但由于管理员承担著社群寄予的期许和责任,擅自IAR不一定能服众。当然,若最终讨论共识证明应当删除,则应当遵照新共识执行。
  3. 由于个人亦已于申诉中发表意见,故会在此处省略不少细节。目前的状况是可以考虑转交至元维基SN对该用户的封禁理据作出确认,不过也如同我提到的,CU误判机率极低。诚然并非不可能误判,但我认为数字和资料比说/写出来的话靠谱许多(事实胜于雄辩)。当然,若最后监管员证实没有误判(指从raw data到判断“确认”或“可能”的思路没有逻辑瑕疵),那就跟之前虫虫飞的状况相差不远了。--)dt 2024年10月16日 (三) 17:59 (UTC)[回复]
补充:刚才才留意到Special:diff/84600963,那看来确实按照当前用户提出的理据来看,不应予以解封。--)dt 2024年10月17日 (四) 03:12 (UTC)[回复]

谢谢您的回应,因为看到了竹生君和您关于永封的问答,不好意思追加问题,对应我对竹生君的提问,觉得相关故来提问,这三个案例在一开始都先执行了永封,另外额外再看您的封禁操作,先以永封做处置的比例还蛮高的,请问这样的判定为何。谢谢。--提斯切里留言2024年10月18日 (五) 16:40 (UTC)[回复]

薏仁将的问题
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首先感谢您申请管理员,假设某天您处理相关管理事务时,发现方针指引A内容叙述似乎有漏洞,而这个漏洞可能对于不熟悉相关A指引用户会造成相关编辑权益的损害,但是在此您也发现正在讨论中的B草案或辅助说明可能在相关内容叙述较为完善,且对于用户也比较友善,而您手边有一件待处理的案件您个人认为适用B草案对于其相关当事者的编辑权益损害较低,但是草案倘若要升格为正式的方针指引必须耗费一段时日,若搁置案件暂缓处理则势必会引发部分用户的不满,请问您会选择如何处理才不会造成用户相关权益损失又能消弭其异议?感谢拨冗回复。薏仁将🍀 2024年10月18日 (五) 00:23 (UTC)[回复]

结果
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意见
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问题
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三个问题的回答
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  1. 您期望帮忙怎么样的管理事务?请先阅读管理员的介绍页面。
    • 我在去年10月开始当任英文维基的管理员,并在今年5月被选为通用行为准则协调委员会委员。我觉得我能起到最大的帮助就是以本人管理英维的经验来处理站务,特别是其他管理员不愿意处理的棘手问题,例如WP:ANMWP:AN3上的提报、封禁申诉等,另外根据个人经验可能会参与修订版本删除、历史合并、SPI等技术性程序。
  2. 在所有您在维基百科撰写的条目或作过的贡献中,有没有让您觉得特别喜欢的部份?有的话,为什么?
    • 我个人喜欢解决问题,遇到有问题我就会着手帮忙去解决,例如设立编者著作权调查以便查核存在侵权的问题内容。我也喜欢和人沟通,因此我在这里大部分的编辑是参与讨论或关闭讨论。
  3. 你有没有在过去遇到任何有关编辑方面的冲突,或者是你认为其他用户造成你的压力?您如何处理这件事,以及未来遇到时您会怎么处理?
    • 有。遇到冲突我一般会尝试继续沟通,去理解对方的实际意思。如果沟通失败,有时会比较失落,但如有造成压力一般都是靠放维基假期解决的。不过对于管理员操作来说,放维基假期可能会对于自己的行为不负责任,所以如果有人对我管理员操作提出疑问,而我没有精力的话,我会尽量回应并邀请他人讨论。
SheltonMartin的问题
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  1. 感谢您参选管理员,在下有几个问题请教:
    您如何看待某位(或者某几位)维基用户长期以来一直通过谩骂、诋毁、出口成脏的方式在讨论页或互助客栈页面与其他维基用户交流?您觉得作为管理员应当采取何种措施应对这一情况?
    如果某位曾经确因扰乱编辑、傀儡账号等违禁行为被封禁的用户想要回到中维,您觉得是否可以网开一面?如果可以,您如何界定“网开一面”的标准?
    在下注意到,中维近几年有大量的爱好者内容,这些内容游走在关注度的边缘,如自己按门铃自己听易安音乐社五十公里桃花坞等等,您认为这些条目是否符合维基百科的标准?如果不符合,您觉得应该通过何种方式改善或处理?
  2. 谢谢。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月12日 (六) 09:51 (UTC)[回复]
    关于骂人:使用脏话本身不一定就是坏的。英维在2018年就以"fuck off"这一句话是否违反文明方针展开了激烈讨论:en:WP:FUCKOFF,最有意思的结论是consideration should be given to the surrounding context of each instance before deciding to apply sanctions。也就是说,即使"fuck off"这种比中文中"滚"意思更重的词汇,英维社群讨论后仍然认为使用此词汇的上下文很重要。对于你所特指的用户,我确实在站外群组中劝过他不要用过于激烈的语言,但是这里很现实的问题是使用这种语言并不是一个从随便哪里钻出来的问题。或许他人也有存在扰乱编辑的事实,而要考虑是否根据“不文明”去因为使用相对过激语言而采取封禁等措施的时候,也同时需要考虑“被骂”的一方是否也存在需要处理的问题。而如果不整体去看这个事情,不完全考虑所有不同角度的证据的话,则造成的负面效果可能要比一时的不作为更差。所以说,管理员确实能够管理一些问题,我也希望如果我上任能帮助处理更多棘手问题,但有些时候可能确实需要要多人决议,这时候就能体现出仲裁委员会对于处理问题用户的重要作用了。
    关于“网开一面”:是可以的,一方面需要分析这位用户想要回到维基百科的态度是否诚恳,而主要看此人是否真正理解自己对于社群所造成的问题,是否愿意承认错误等。但是屡犯者(此前已经解封过)能够回归的可能性就很低了。另外,对于无法当时解封的情景,也可以考虑提供WP:OFFER让社群对于其回到维基百科更有信心。
    关于爱好者内容:有不符合维基百科标准的情况。例如自己按门铃自己听周深在演唱的时候,身穿一件珍珠装饰的牛仔夹克,搭配黑色T恤和牛仔裤亮相(我已删除)明显是与歌曲无关的爱好者内容,易安音乐社中则大量列出没有附来源的历史,五十公里桃花坞中则包含太多演员列表和内容转述。如果对于条目主题本身有关注度的情况,应该通过普通编辑来处理这些问题内容,来删减不必要的内容,并在有冲突的时候尝试讨论就好了。如果没有关注度,则考虑提删。另外如果一个条目不存在任何有效的条目描述的话,也可以考虑WP:TNT。在五十公里桃花坞中,如果贯彻WP:BOLD,我会直接删掉所有内容,只保留infobox和第一句话。--0xDeadbeef (留言) 2024年10月12日 (六) 10:55 (UTC)[回复]
    感谢阁下的回复。关于第三条,我注意到阁下在讨论页所进行的沟通,我期望阁下和其他拟任管理员若成功当选,能够整肃维基百科日益泛滥的爱好者内容,抑或能够将WP:FAN从论述整合进WP:NOT成为方针。这不是一个问题,阁下无需回复。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月14日 (一) 02:42 (UTC)[回复]
WiiUf的问题
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  1. 您认为英文维基与中文维基除语言外,最大的区别是什么?
  2. 您将如何协调在两个维基百科中的职位?会否侧重于您在某个维基的工作?
  3. 您如何看待WP:LOWEDIT中,1000次编辑数固然不够,但如果足够杰出的话,就算只有3000-5000编辑数,也可以当选为管理员?您认为您的编辑数是否足够?编辑数是否等于经验?

以上。 —WiiUf ——青龙出世,傲视苍穹 2024年10月13日 (日) 04:20 (UTC)[回复]

  1. 最大的区别还是在人。中维和英维人群不一样,人与人之间处理事情、做事的方式也不一样,这之中就会有文化差异。一方面,我认为英维对于处理不同出身、不同背景、不同角度的编者上面比中维更有经验,对于讨论中意见不合的时候更愿意解释自己的逻辑和个人意见。我个人比较喜欢英维对于一些事情的处理方式,我也会在我能力以内尝试将英维的一些有效的做事方法和态度搬过来。
  2. 看自己的状态吧。英维的工作一般是比较无聊,想找点事情干的时候,利用自己碎片化时间来处理一些积压问题。我在中维可能会花更多时间处理棘手的问题,于是需要在有更多空闲时间的时候才尝试处理中维事务。不过如果在中维也处理不耗时的东西,我想是可以两边兼顾的。想来这里申请管理员主要也是为了提升自己处理复杂事务的能力,因为英维有更多人愿意处理复杂事务所以相对来说不是特别需要新人手,而在中维这样的要求更大。
  3. 编辑次数要求通常比较人为,但其中最重要的是社群是否信任一个人去当任管理员。编辑次数低可以作为不信任一个编者的理由之一。或许我在本站的编辑次数对于有些人来说不足以判断我是否能当一个称职的管理员,我欢迎这样的编者向我提问。编辑次数在大多数情况下可以体现一个编者的经验,但也有一些编辑次数多但没经验的编者。我相信社群可以考虑我在英维的贡献后作出决定。0xDeadbeef (留言) 2024年10月14日 (一) 07:40 (UTC)[回复]
阿南之人的问题
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  1. 看到近期WP:ANM的情况,请问你怎么看待中文维基百科社群里的言论自由?Пусть от победык победе ведёт! 2024年10月13日 (日) 05:45 (UTC)[回复]
    不确定你特指哪一个案例,不过一个相对健全的社群是不需要强调言论自由的,因为大家基本上都可以很好掌握言论的分寸,而遇到不合理言论也知道如何去处理。“言论自由”这一词最大的问题是强调它的人一般都不愿意为自己的言论负责。但是既然人在有其他人在的环境里说话,就必须要为自己的言论负责。比较有名的一句话是这样说的:freedom of speech does not mean freedom from consequences。--0xDeadbeef (留言) 2024年10月14日 (一) 07:50 (UTC)[回复]
Martinc021的问题
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  1. 你认为成为管理员最重要的一点是什么?
  2. 现在中维管理员有64位,但是有相当一部分的管理员基本不上线,大概三四个月编辑一次防止除权。你觉得这些管理员应该被除权吗?
  3. 知周所众,永封是一个非常强大的“武器”。什么时候该用永封,什么时候不应该用永封?尤其是当用户展现出想要编辑维基的态度,但是对方针并不熟悉,所以会做出被看起来是破坏的编辑,而且其他用户提醒后该用户还是不理解,继续做出此类编辑。
  4. 你觉得英维有什么地方做的比中维好?中维又比英维好在哪里?

以上。 Martin 去我的签名簿签名!! 2024年10月14日 (一) 19:04 (UTC)[回复]

  1. 最重要的一点是要会沟通。会沟通有最重要的两点:一方面是要理解他人所描述的内容,也就是说要会聆听,换位思考,能够从他人的角度看问题;另一方面是要会能够回应他人,阐述自己的角度,并有效地沟通角度之间的区别。
  2. 我认为讨论是否应该除权不活跃管理员的价值不是很高。不活跃管理员可能导致最大的问题就是突然回归并作出一些与社群共识不符的操作。我觉得有这种情况的时候有其他管理员和社群成员帮忙纠正就行了。对于英维来说一般不活跃管理员会主动离任,可能本维没有很多这种情况。中维有很多时候是缺有质量的人手参与,所以本人还是觉得讨论不活跃管理员目前没有太大帮助。
  3. 情况严重到认为有期限封禁过期后问题仍然会继续就应该实施不限期封禁。对于持续时间较小、影响范围较小、总体编辑占比小的问题行为不应实施不限期封禁。比如一个从未有编辑战历史的较有经验的用户今日在多个条目下与他人编辑战而没有停止的迹象、又或者从未有不文明行为的较有经验的用户今日在一个讨论页下对其他编者展开人身攻击、且人身攻击言论不是非常极端的情况,应选择有限期封禁或页面保护。对于你所举出的具体事例,我认为其他用户提醒后该用户还是不理解展现出想要编辑维基的态度两点相悖,因为我认为想要编辑维基百科必定要包含愿意与其他编者协作与沟通。所以我会视情况考虑不限期封禁,直到愿意听取他人好心的提醒为止。
  4. 个人喜好方面,不觉得对于我是否胜任中维管理员有很好的参考作用,恕我拒绝回答。
--0xDeadbeef (留言) 2024年10月16日 (三) 10:11 (UTC)[回复]
Tisscherry的问题
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您好,这三个问题我会问所有的候选人,您可以选择不回答:

  1. 在近期WP:ANO的提报,挑任一进行中不当行为案件提出结案处理;
  2. 承上,在WP:DRV中,挑任一进行中的存废复核请求提出结案处理。
  3. 在此调查案件中,JoeyJacky和Philippines15提起了封锁申诉,您的判断和处理是—

以上,谢谢。--提斯切里留言2024年10月16日 (三) 17:01 (UTC)[回复]

  1. 在针对UUM的提案中针对这三个编辑:Special:Diff/84609684 Special:Diff/84609713 Special:Diff/84609699 警告其不要使用过激的、针对其他编者的攻击性语言以免事态升级。如果仍有继续可禁止其在提报下继续回复。另外因为原提报内容未见太多不妥(唯一有些问题的言论是你不能仗着不动脑子,就假装[..],其他都是针对内容并非针对其他编者)于是关闭提报不予处理。
  2. 不是很理解中维的DRV程序,不回答。
  3. 拒绝解封。既然已经通过查核工具确认两账户的联系,那么解封的第一步是承认自己使用傀儡,才有可能显示出自己对于回到维基百科的诚意。另见监管员回复:more explanation on how come JoeyJacky and Philippines15 were both using the same device from the same ranges and editing in similar areas, without being the same person, would be beneficial 所以应先拒绝封禁申诉。
--0xDeadbeef (留言) 2024年10月17日 (四) 00:51 (UTC)[回复]
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三个问题的回答
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  1. 您期望帮忙怎么样的管理事务?请先阅读管理员的介绍页面。
  2. 在所有您在维基百科撰写的条目或作过的贡献中,有没有让您觉得特别喜欢的部份?有的话,为什么?
    • 这点我跟上次申请时的回答差不多,仍然是引导新手入门,特别是跟我专长领域不同的新手,引导的过程中也有机会了解更多不同领域的知识,感觉蛮不错的。
  3. 你有没有在过去遇到任何有关编辑方面的冲突,或者是你认为其他用户造成你的压力?您如何处理这件事,以及未来遇到时您会怎么处理?
    • 目前没遇过,但若真的遇到了,可能先看对方是不是能沟通的人,如果可以就先在对方的使用者讨论页沟通,不行的话再视情况回报到WP:ANM
SheltonMartin的问题
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  1. 感谢您参选管理员,在下有几个问题请教:
    您如何看待某位(或者某几位)维基用户长期以来一直通过谩骂、诋毁、出口成脏的方式在讨论页或互助客栈页面与其他维基用户交流?您觉得作为管理员应当采取何种措施应对这一情况?
    如果某位曾经确因扰乱编辑、傀儡账号等违禁行为被封禁的用户想要回到中维,您觉得是否可以网开一面?如果可以,您如何界定“网开一面”的标准?
    在下注意到,中维近几年有大量的爱好者内容,这些内容游走在关注度的边缘,如自己按门铃自己听易安音乐社五十公里桃花坞等等,您认为这些条目是否符合维基百科的标准?如果不符合,您觉得应该通过何种方式改善或处理?
  2. 谢谢。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月12日 (六) 09:52 (UTC)[回复]
    1. 首先,以这个状况来说,必须先区分是纯然的漫骂或是带有批判性意见的情况,若为前者,则可透过与特定几个使用者的互动禁制或是封锁处理;若为后者,我会倾向先看看有没有其他能表达相同的批判性意见的表达方式,不过后者就是个人表达意见的方式了,管理员能做的大概就是提醒对方在可能的情况下尽可能不以骂人的方式表达。
    2. 关于这点,在没有全域封锁的情况且对方尚未被重复封禁(亦即该次封禁是第一次),若对方表达了改善意愿,我个人认为可以引入英文维基百科的en:Template:2nd chance来处理,若能透过类似的流程检视该使用者请求解除封禁时的状况,且对方能保证不再犯类似的错误(或许可以设定观察期),那么我认为可以考虑让对方重返中文维基百科,当然,若返回后又再犯,那就只好重新封禁了。
    3. 单就WP:N而言,我不觉得这三个条目有太大的问题,至于爱好者内容的问题则相当严重,不过由于我不熟悉影视相关主题的编辑,因此可能会尝试透过WP:RFC的方式来达成如何清理的共识,甚或透过存废讨论移动至草稿空间(以及删后重建,如果有必要的话)。
    以上,谢谢。--冥王欧西里斯留言2024年10月14日 (一) 14:06 (UTC)[回复]
    1. 谢谢阁下的回复,祝参选顺利。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月16日 (三) 01:07 (UTC)[回复]
Tisscherry的问题
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您好,这三个问题我会问所有的候选人,您可以选择不回答:

  1. 在近期WP:ANO的提报,挑任一进行中不当行为案件提出结案处理;
  2. 承上,在WP:DRV中,挑任一进行中的存废复核请求提出结案处理。
  3. 在此调查案件中,JoeyJacky和Philippines15提起了封锁申诉,您的判断和处理是—

以上,谢谢。--提斯切里留言2024年10月16日 (三) 17:01 (UTC)[回复]

结果
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  • 申请者:ASid讨论 | 贡献
  • 自述/提名词:提名@ASid君,目前是维基学院管理员,虽然上线时间略少,但看得出来持续为社群服务的心,上次选举只差一点点,个人认为应该要给他机会,我相信他能正确使用管理工具协助站务。已获得同意,另转“我只是做为志愿者并抱著为社群服务的精神来参与选举,我不认为自己特别厉害,也没有什么特别之处,我不是十项全能,我也无法如同圣者一样满足所有人的需求,一定会有人不相信不信任我,我只想说愿意信任相信我就投支持,不愿意试图信任相信我,要挑我毛病的话,是一定挑的出来的,所以这种情况请直接投反对,谢谢”,我很欣赏这样的直接,管理员要承受一定的压力,既然能够答应,那我想这次也没问题。--提斯切里留言2024年10月6日 (日) 12:48 (UTC)[回复]
  • 提问时间:2024年10月11日 (五) 05:41 (UTC) - 2024年10月25日 (五) 05:41 (UTC)
  • 投票时间:TBD
意见
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问题
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三个问题的回答
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  1. 您期望帮忙怎么样的管理事务?请先阅读管理员的介绍页面。
  2. 在所有您在维基百科撰写的条目或作过的贡献中,有没有让您觉得特别喜欢的部份?有的话,为什么?
  3. 你有没有在过去遇到任何有关编辑方面的冲突,或者是你认为其他用户造成你的压力?您如何处理这件事,以及未来遇到时您会怎么处理?
1.协助反破坏工作,协助处理VRT工单需管理员帮助的部分,协助处理或提出建议于编辑战、用户冲突。
2.特别喜欢的贡献是协助新手使他们可以成功编辑维基百科,使新手融入社群当中,了解规则不被提删条目。为什么会喜欢因为当我看到新手们得到帮助成功解决困难,这让我很有成就感到很欢喜。
3.过去唯一的压力是RFA的时候,由于安全投票,导致我无法对反对票的理由解释,这才是会真正造成我压力巨大的原因。未来选上管理员后,必然会遇到无法处理的问题产生的压力,然而这对于我来说都不是什么,是一件很正常的事情,怎么处理问题,自然是依照五大支柱、方针指引执行,遇到需要IAR的时候征求社群的共识与意见。
社群在上次我RFA时说到担心我无法负担管理员的压力,我想表达的是选上后其实压力反而没有那么大,因为管理员是志愿者,自然而然会调控平衡压力,反而选上后对于我来说,压力我几乎是可以无视的,不会有任何影响。~~Sid~~ 2024年10月8日 (二) 02:37 (UTC)[回复]
SheltonMartin的问题
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  1. 感谢您参选管理员,在下有几个问题请教:
    您如何看待某位(或者某几位)维基用户长期以来一直通过谩骂、诋毁、出口成脏的方式在讨论页或互助客栈页面与其他维基用户交流?您觉得作为管理员应当采取何种措施应对这一情况?
    如果某位曾经确因扰乱编辑、傀儡账号等违禁行为被封禁的用户想要回到中维,您觉得是否可以网开一面?如果可以,您如何界定“网开一面”的标准?
    在下注意到,中维近几年有大量的爱好者内容,这些内容游走在关注度的边缘,如自己按门铃自己听易安音乐社五十公里桃花坞等等,您认为这些条目是否符合维基百科的标准?如果不符合,您觉得应该通过何种方式改善或处理?
  2. 谢谢。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月12日 (六) 09:52 (UTC)[回复]
  • 这牵扯到"文明"的定义,以我来说,如果一位使用者A的出口成脏,是因为另一位使用者B透过各种方式刺激,且经过提醒使用者B仍故意刺激使用者A,我会暂时封锁使用者B以达到制止行为的目的,并让使用者A冷静,表明我会处理请他相信我,请使用者A停止相关行为。
如果一位使用者在没有任和外在环境或因素的影响下出口成脏,我会要求他停止相关行为,经过提醒后他仍坚持这么做,我会暂时封锁使用者B以达到制止行为的目的。
总而言之情境很重要,不能单单只检视行为来处理,应该要顾虑到情境环境因素,举一个简单的例子,当我们仅知道一名使用者C表明要报警,在单单这个行为因素下是不被允许的,加入一个环境因素,使用者C是因为遭受使用者D的人肉搜索,导致使用者C于现实生活会产生不可预测的危险,故使用者C才会表明要报警,此时使用者C的行为就说明是合理的,应该要制止的人是使用者D,此种情境下我会紧急永久封锁使用者D,并将事件报告给WMF T&S与监管员。
  • 基于给予人改过机会的层面,在达成以下条件的情况下我会网开一面,1.申请解封者知道自己的过错,2.申请解封者已做出相当的承诺,3.申请解封者已知晓维基百科的规则并说出自己的见解,除以上条件外我希望社群也有一定的共识允许申请解封者解封,因为这会更好的让管理员处理这类封禁申诉。
至于如何界定“网开一面”的标准,我实际上认为这是没有什么特定的标准,我们仅需要知道“封锁”的目的不在于惩罚使用者而在防止其行为对维基百科造成不好的影响,当使用者的行为已改变,行为已不会再对维基百科造成负面影响,“封锁”就不在是必要的,此时就可以解封。
  • 这个问题问的满好的,其实有相关问题的条目不占少数,也不是近年来才有的问题,改善可以从WP:可供查证移除一些很明显原创研究且无来源的内容,对于可能有相关来源的内容则挂上{{Citation_needed}},来源品质较差的部分(如:通稿)将替换为更好的来源,至于爱好者内容,社群在这类内容的界定与去留仍没有足够的共识,故我不会做更动。
我建议社群将WP:FAN拉出来讨论,将其升格为方针或指引,使爱好者内容的问题处理上有更明确的界定与标准。
您所列举的三个条目,我注意到自己按门铃自己听是有一项“新浪文娱风云盛典”,新浪社群平台的规模,我认为实际上是符合Wikipedia:关注度_(音乐)#音乐作品“...登上一个具有一定规模的国家或地区月、年商业排行榜或两个周商业排行榜头十名内...”,不过由于我并不是非常了解“新浪文娱风云盛典”在演艺界所代表的分量,故如有不妥的地方还请见谅。您所举例的三个条目从来源分析上来讲确实需要更多可靠来源,声明、公告与得奖公告这类新闻稿太多,有更多有效介绍的独立于主题实体的新闻稿为好。~~Sid~~ 2024年10月13日 (日) 06:06 (UTC)[回复]
感谢阁下的回复。关于第三条,如我之前回复另一位管理员参选者时所提到的,我相信各位拟任管理员已经注意到了当下中维爱好者内容泛滥的情势,我也赞同并支持阁下提到的将WP:FAN升格为方针的建议,希望您和其他拟任管理员若能成功当选,能够在这一方面给予改善。这不是一个问题,阁下无需回复。--SheltonMartin留言|签名 2024年10月14日 (一) 02:45 (UTC)[回复]
WiiUf的问题
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  1. 留意到您最近对条目的反破坏工作较少,担任管理员后,您认为您会更加专注于这一点吗?
  2. 若在编辑冲突中,有新用户未仔细审阅对方的观点并对他人进行人身攻击,您会如何对待?是否需要保持假定善意?
  3. 担任管理员后,为调整压力,您能否经常保持活跃?

以上。 —WiiUf ——青龙出世,傲视苍穹 2024年10月13日 (日) 04:03 (UTC)[回复]

  1. 如当选我会加强这方面的活动量,反破坏活动量会减少原因是盯著近期变更,太伤眼睛且精神上很容易疲乏。
  2. 我会提醒新使用者使他注意到他没有注意到的地方,并请他停止相关行为,如新使用者仍持续相关行为,基于制止的目的,我会对其进行暂时封锁。假定善意自然是需要的,毕竟人是会犯错的,不可能各个层面都关照到。
  3. 当选后不会出现反对声音我无法解释的情况,所以压力是几乎不存在的,您无须担心这个问题,活跃度的部分自然是尽力而为,即便现实繁忙,也不会让您看到我一整个月都没有任何编辑或管理操作。~~Sid~~ 2024年10月13日 (日) 06:06 (UTC)[回复]
Martinc021的问题
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  1. 你认为成为管理员最重要的一点是什么?
  2. 现在中维管理员有64位,但是有相当一部分的管理员基本不上线,大概三四个月编辑一次防止除权。你觉得这些管理员应该被除权吗?
  3. 知周所众,永封是一个非常强大的“武器”。什么时候该用永封,什么时候不应该用永封?尤其是当用户展现出想要编辑维基的态度,但是对方针并不熟悉,所以会做出被看起来是破坏的编辑,而且其他用户提醒后该用户还是不理解,继续做出此类编辑。

以上。 --Martin 去我的签名簿签名!! 2024年10月13日 (日) 18:28 (UTC)[回复]

  • 我认为管理员最重要的是需要会沟通,如果一位管理员各项能力都很完美,然而遇到一些需要与社群沟通的事情,该名管理员却不沟通一意孤行照著自己的想法执行,这遇到小事情不会出什么大问题,遇到重大事情会产生非常严重的后果。沟通不仅仅只是听取他人意见与换位思考,更需要的是透过阐述自己“为何如此处理”的理由,与他人讨论,并透过他人的意见适当改变自己的处理方式,万万不可一意孤行。
  • 出于维基百科是志愿者性质角度,我认为不该除权,然而这并非代表完全不能处理,如果社群有相当的共识提升不活跃标准(此处社群必然会需要适当无视维基百科志愿者的性质),此时他们被除权就是可以的。
  • 此处需要了解封锁的原则,如我在此问题所提到有关封锁的原则,“封锁”的目的不在于惩罚使用者而在防止其行为对维基百科造成不好的影响,当使用者的行为已改变,行为已不会再对维基百科造成负面影响,“封锁”就不在是必要的。
永封确实会造成使用者极大的声誉影响,我本身不喜我相信其他管理员本身也不喜使用永封来处理事情,原因是这不仅会让受封使用者受到声誉上的影响,管理员也是冒著被贴大字报的风险。至于何时使用“永封”,我认为当使用者于封锁日志长期都被以相同的问题封锁,最近一次封锁时间已经高达两年以上,此时我才会考虑使用永封,其他情况我都会以短期封锁作为“阻止使用者造成维基百科不好的影响”的手段(包括您问题中最后面的举例)。~~Sid~~ 2024年10月17日 (四) 14:49 (UTC)[回复]
Tisscherry的问题
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您好,这三个问题我会问所有的候选人,您可以选择不回答:

  1. 在近期WP:ANO的提报,挑任一进行中不当行为案件提出结案处理;
  2. 承上,在WP:DRV中,挑任一进行中的存废复核请求提出结案处理。
  3. 在此调查案件中,JoeyJacky和Philippines15提起了封锁申诉,您的判断和处理是—

以上,谢谢。--提斯切里留言2024年10月16日 (三) 17:02 (UTC)[回复]

结果
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当前的行政员提名

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如自动统计的票数出错,请移步此处改正。当前时间:2024年10月19日 (六) 00:44 (UTC)。

现在的日期与时间是协调世界时2024年10月19日00时44分按此更新

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问题
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Tisscherry的问题
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您好,想请问Peacearth君,近一年的管理员工具操作上,哪里或哪个事件让您认为,是时候让社群授予您成为行政员的权限呢?这个权限对您管理员的身份有何必要性呢?谢谢。--提斯切里留言2024年10月13日 (日) 07:48 (UTC)[回复]

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行政员是在困难的情况下决定投票共识及结论,并对做出的决定做出全面解释的高级用户,仲裁委员会是处理用户严重行为争议及实施具约束力处理的机构。你觉得两者之间的职责存在重叠吗?在仲裁委员会逐渐走向成熟的过程中,行政员和仲裁委员会的关系是什么? Stang 2024年10月14日 (一) 00:35 (UTC)[回复]

结果
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当前的用户查核员提名

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当前的监督员提名

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如自动统计的票数出错,请移步此处改正。当前时间:2024年10月19日 (六) 00:44 (UTC)。

现在的日期与时间是协调世界时2024年10月19日00时44分按此更新

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意见
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问题
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  1. 根据你的理解,RD4OS1有什么区别?在何种情况下使用某一种更加合适?
  2. Wikipedia:监督请求……过去,就曾隐藏未成年者自揭年龄或出生日期,或某人之医疗纪录。不过,最终决定权仍归予监督员。你认为什么情况下,监管员应当隐藏“未成年人”自己进行的,可能包含有助于识别的编辑(留言,用户页编辑等等)?相应的,什么情况下不应当进行相关操作呢?
  3. 你的信息安全习惯?包括但不限于密码强度及是否会定期修改密码,是否启用了两步认证,对于私人、公共电脑,个人移动设备的使用习惯,会不会看看自己背后有没有站着人(笑)等等。
  4. 你提到了虽然我是觉得监督员比较缺人。根据相关统计信息,多个月份的监督操作数量似乎很低,你是从何得出的这个结论的?

谢谢。 Stang 2024年10月12日 (六) 03:43 (UTC)[回复]

Tisscherry的问题
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您好,想请问Peacearth君,近一年的管理员工具操作上,哪里或哪一事件让您认为,是时候让社群授予您监督员的权限?这个权限对您管理员的身份有何必要性?若您获得此权限之后,对于社群的帮助会是什么?谢谢。--提斯切里留言2024年10月13日 (日) 07:52 (UTC)[回复]

结果
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当前的介面管理员提名

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如自动统计的票数出错,请移步此处改正。当前时间:2024年10月19日 (六) 00:44 (UTC)。

参见

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